Amigos da Alcateia

quarta-feira, 29 de agosto de 2012

AVISOS!!!!

Senhores Pais dos Lobinhos, aguardamos sua presença no próximo sábado, 01/09/2012 para nossa reunião, às 17 horas, onde trataremos vários assuntos de interesse da Alcateia e seus Lobinhos.

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Lobinhos, não esqueçam de devolver as autorizações assinadas pelos responsáveis,  para nossa saída ao Asilo de Idosos - Boa Ação Coletiva.
Lobinho sem autorização não irá!!

sábado, 25 de agosto de 2012

Atividades da alcateia - 25/08/2012 - Sede

Hoje voltamos com nossas atividades normais no G.E. Voluntários da Pátria.
Os Lobinhos compareceram quase na totalidade, apesar da tarde fria e chuvosa.
Conheceram a nova Gruta da Alcateia, que Akelá e Baloo organizaram durante as férias de agosto.
 O lobinho Victor participou do hasteamento da Bandeira Nacional.
 E a lobinha Luiza fez uma linda oração de abertura.
Matilhas em formação
 Após tivemos o Grande Uivo
e a brincadeira Quebra-gelo: Tartaruga Ninja
O Adestramento foi sobre Boa Ação Coletiva e Respeito ao Idosos
 Brincadeiras: Sentir-se como Idoso e Corrida da colher
Poesia: Vou prá casa da Vovó
Músicas: Eu sou um bom Lobinho e Vovô eu quero
e o intervalo para o lanche
Jogo Ativo: O Ataque de Tabaki, foi só diversão
Muito solicitado: Quebra-canela
e ainda
tiveram um momento livre para brincadeiras a sua escolha na pracinha

E, assim termina mais uma tarde com os lobinhos da Alcateia lobo Guará!!

domingo, 19 de agosto de 2012

Lobinhas e Lobinhos!!!

   

Nossas atividades recomeçam neste sábado    
dia 25.08.2012, venham com toda sua
alegria e entusiasmo para fazer o  
“MELHOR POSSÍVEL!!!” 

A Chefia os aguarda 
com muita novidade!!! 
 

Akela, Baloo e Bagheera

sexta-feira, 10 de agosto de 2012

Chefe Escoteiro

 
Todos nós somos os melhores chefes que sabemos ser... Mas será que não poderemos ser melhores?
Achar que já sabemos todas as verdades, que teremos sempre toda a razão, acharmos sempre que temos as respostas mais corretas não nos transforma em dinossauros? Será que dói reconhecer, com humildade, que precisamos aprender ainda mais?
O chefe escoteiro mais do que qualquer outro tem que guardar dentro dele a maior de todas as habilidades de um ser humano – a de estar sempre pronto a aprender! Ter a disponibilidade para fazer isso nutre e fortalece os nossos ideais e objetivos.

Reconhecer  e tornar-se flexível a essa realidade não enfraquece ou minimiza, mas  engrandece e potencializa todos os talentos, na medida que sempre há novas coisas a descobrir e novos universos para aprender !

Mas quando pensamos o que significa ser um chefe escoteiro,  instintivamente desenhamos uma receita mágica, um retrato perfeito, com características ideais, mesmo sabendo  que é impossível alguém atingir todos os parâmetros. Mas  quando nos propomos elencar a visão ideal,  temos como  objetivo de fazer uma rota, com todos os seus  detalhes, para que todos os que a trilham, escolham a sua maneira de viajar e levem na sua mochila de valores, os itens mais próximos da sua visão pessoal.

Abaixo, você tem todas as nossas necessidades para o Movimento crescer, dar certo, ajudar os jovens...
Faça as suas escolhas para a sua jornada. Quantos mais itens escolher, maior será a responsabilidade e o peso emocional.
Mas isso, por incrível  que pareça, o fará uma melhor pessoa, ainda que lhe dê mais trabalho !
Por isso que você foi escolhido!

·         Ser responsável pelo cumprimento dos objetivos e dos horários das atividades programadas.
·         Incentivar e dar o exemplo de uso correto de uniforme, comportamento e compromissos com o Movimento Escoteiro.
·         Ter a maturidade suficiente para formar e educar os jovens  evitando “ser um adulto vestido de menino”, caindo em comportamento e atitudes infantis.
·         Deve ser capaz de controlar situações e ter bem claro qual é o seu papel como dirigente, líder  educador.
·         Aprender mais a cada dia e não satisfazer-se com o que já sabe. Há sempre  algo novo para aprender – jogos, metodologia, técnicas,  etc. A expressão “Aprender até morrer” está implícita  na promessa escoteira !
·         Entender a nossa missão no Movimento escoteiro como dirigentes educadores e não como simples entretenedores.
Sempre estamos num processo de formar seres humanos e o nosso vocabulário, apresentação pessoal, uniforme, atitudes como líder, vícios, manhas e manias, são parte integrante desse processo.
·         Preparar as atividades de forma consciente, com eficiência, qualidade, variedade, com um planejamento básico adequado.
·         Saber adequadamente a metodologia e as características do seu Ramo, para ajudar na organização e no trabalho para atingir as metas propostas.
·         Compartilhar o seu conhecimento e experiências a fim de enriquecer o trabalho da equipe (que é o seu Grupo escoteiro!) a atingirem todos melhores resultados. Não importa aonde é o furo, mas o barco de vocês é o mesmo!
·         Evitar usar o Movimento Escoteiro para seu benefício pessoal ou necessidade de poder e auto-afirmação.
·         Promover a união, a solidariedade e a fraternidade, evitando situações de conflito, discussões infantis e mal-entendidos.
Antes se pergunte  se o motivo é justo e justifica a discussão e o desgaste.
·         Organizar a sua unidade de trabalho – etapas de progressão, listas, datas, fichas médicas, plano de trabalho, harmonia dos elementos, para administrar de forma eficiente os recursos da unidade.
·         Liderar com respeito, autoridade, critério e carinho! Evite os gritos e independentemente da idade, respeite o outro!
O respeito é uma  rua de mão dupla.
·         Ter iniciativa para organizar as atividades e motivar os envolvidos.
Trabalhar harmoniosamente em equipe  e ajudar a torna-la coesa .Evite o personalismo . Procure agir com bom-senso, empenho, efetividade, evitando atitudes arrogantes e petulantes. É complicado trabalhar com os “donos da verdade” !
·         Evite cair em militarismos desnecessários (marcialidade excessiva, vozes de comando não apropriadas, castigos, batismos e punições, saudações rígidas)  que criam um ambiente falso de liderança. Guarde bem que o nosso fim é o educativo e afetivo!
·         Evite as brincadeiras sem controle que podem terminar em acidentes lamentávies. Meça as consequências e os riscos da atividade.
Você é o  responsável perante os pais!
·         Avaliar constantemente o trabalho feito, levando em conta que a missão maior de um chefe escoteiro é ensinar a aprender,  é  ensinar a ter responsabilidade e ensinar a tomar decisões!
·         Lembre-se das palavras de BP – “Liderança não se impõe! Ela nasce!”
Mestra Pioneira  Silvia Cristina C. Carvalho
       55º GE Morvan Dias Figueiredo – Santos  - SP


segunda-feira, 6 de agosto de 2012

06 de Agosto - Dia do Chefe Escoteiro



Chefe Escoteiro:

Sua dedicação não tem preço, seu amor vale muito!!

Dia do Chefe Escoteiro é todo sábado de atividade,
é ser feliz em servir e fazer o melhor possível todo dia.

Feliz Dia do Chefe Escoteiro!!